PUBLICIDAD
Wilas

Pesa más la ley que ampara el trabajador o un contrato?

Buenas. Tengo una consulta, quien me puede ayudar?

Y la consulta es??????????????????????? Si se refiere a lo que puso en el título del post las leyes de un país están sobre cualquier otra cosa y ningún contrato puede estar fuera de la ley o violentar estas.
 
Y la consulta es??????????????????????? Si se refiere a lo que puso en el título del post las leyes de un país están sobre cualquier otra cosa y ningún contrato puede estar fuera de la ley o violentar estas.

Mano ¿ud es abogado?
 
Mano ¿ud es abogado?

Yo creo que no, pero NO hace falta serlo para saber algo que se ha comentado en MUCHOS ámbitos diferentes, los contratos NO están sobre las leyes y no se pueden hacer leyes que contravengan constituciones tratados o derechos humanos, es algo de lógica me parece a mi.
 
A manera de resumen señalo que:
1.- El contrato es la fuente principal de las obligaciones.
2.- El contrato es un acuerdo de voluntades entre 2 o más personas (acreedor y deudor) que se obligan a dar, hacer o no hacer algo a favor de otra persona o personas.
3.- Conforme lo dispuesto en el artículo1022 del Código Civil, en nuestro país (como en la gran mayoría de países) el contrato tiene fuerza de ley entre las partes. Consecuentemente dentro de la jerarquía de las normas, según Kelsen, el contrato está al mismo nivel que una ley.
4.- Asimismo el artículo 1023 del Código Civil establece que el contrato obliga tanto a lo que se expresa en ellos, como a las consecuencias que la equidad, el uso o la ley hacen nacer de la obligación, según su naturaleza. También señala cuáles clausulas contractuales serán consideradas nulas.
5.- Los contratos se rigen por el principio de autonomía de la voluntad, lo que significa que los sujetos contratantes pueden regularlo, jurídicamente, como lo deseen.
6.- Los contratos que no se conformen con la ley son contratos ilegales, de decir no van a producif efectos jurídicos, y que genera responsabilidad civil y /o penal.
 
Última edición:
Los contratos de trabajo no pueden estar por encima de ley... Ahi pueden especificar el horario de trabajo (y conforme la ley podra ser diurna, nocturna), en el contrato dice puesto a desempeñar y el salario (que no puede ser por abajo del minimo porque la ley tiene una lista de salarios minimos), viene los dias que se va a trabajar (la ley dice que por cada seis dias trabajados se tiene derecho a un dia libre) también viene el nombre completo y numero de cedula del trabajor y del patrono...El contrato especifica salario, jornada laboral, dias de trabajo, puesto a desempeñar, entre otros puntos, y todo esto debe ir conforme a la ley...

La ley que ampara el trabajor seria el codigo de trabajo esta ampara por igual al patrono...
 
Mano ¿ud es abogado?

A manera de resumen señalo que:
1.- El contrato es la fuente principal de las obligaciones.
2.- El contrato es un acuerdo de voluntades entre 2 o más personas (acreedor y deudor) que se obligan a dar, hacer o no hacer algo a favor de otra persona o personas.
3.- Conforme lo dispuesto en el artículo1022 del Código Civil, en nuestro país (como en la gran mayoría de países) el contrato tiene fuerza de ley entre las partes. Consecuentemente dentro de la jerarquía de las normas, según Kelsen, el contrato está al mismo nivel que una ley.
4.- Asimismo el artículo 1023 del Código Civil establece que el contrato obliga tanto a lo que se expresa en ellos, como a las consecuencias que la equidad, el uso o la ley hacen nacer de la obligación, según su naturaleza. También señala cuáles clausulas contractuales serán consideradas nulas.
5.- Los contratos se rigen por el principio de autonomía de la voluntad, lo que significa que los sujetos contratantes pueden regularlo, jurídicamente, como lo deseen.
6.- Los contratos que no se conformen con la ley son contratos ilegales, de decir no van a producif efectos jurídicos, y que genera responsabilidad civil y /o penal.

Primera respuesta NO, segunda respuesta el punto 6 se la da, un contrato NO puede estar contra o sobre la ley, es mas como usted lo debe saber el desconocimiento de la ley o de los derechos no implica que estos se puedan violar, los derechos son irrenunciables, y yo en todo momento me refería a que ningún contrato puede estar sobre las leyes o violentarlas si esto se da cae en nulidad, pero un contrato legal tiene la validez que usted de muy buena manera ilustra.
 

Nuevos temas

Posts recientes

¿Costa Rica debería reelegir inmediatamente a Rodrigo Chaves?

  • Sí, es el mejor presidente de todos los tiempos

    Votos: 21 65,6%
  • No, mejor elegir otro candidato

    Votos: 11 34,4%
Evite multas y sanciones: Presentamos sus declaraciones del IVA D104, de ALQUILERES D125, así como su renta D101 desde $20 al mes.
Active su PLAN PREPAGO por $9.99 y timbre hasta 50 documentos electrónicos. Sin mensualidades, ni anualidades con el sistema líder en el país.
Arriba Pie