Yuda,mi ex patrono despidió a mucha gente y no ha liquidado a nadie.

Buenas tardes,acudo a este foro esperando que alguien me pueda orientar,ojala alguien que sepa de leyes.

Trabaje en una empresa de seguridad por casi año y medio ,esta empresa perdió el puesto donde me tenían por lo que no tenían donde ubicarme,me ofrecieron trabajo en la otra empresa que venía recibiendo por lo que para asegurar mis ingresos acepte,en la anterior puse la renuncia inmediata ya que pensaban mandarme lejos y no me servía.

OK ahora hubieron muchos que si los despidieron,le dieron carta donde dicen comprometerse a pagarles todo,pero ya son 4 meses y no han liquidado a nadie,también supe que ahora cambió de nombre mas no se si es la misma empresa pero con otro nombre.

Esta es mi consulta,yo se de un caso de uno de los compañeros que los demandó por horas extras no pagadas y por liquidación (salió de trabajar un poco antes de lo descrito anteriormente),ya el juez dictó sentencia a favor de el porque ni siquiera se presentaron al juicio,según el la empresa no le ha pagado nada desde hace un mes que ganó el caso y que no tiene como embargarles bienes porque no tienen nada a su nombre,osea que de nada sirve demandarlos ellos pueden simplemente decir que no tienen nada?

Osea que si yo demando estoy perdiendo mi tiempo,ellos hacen estas jugadas para evadir y no hay como cobrarlos?
Estoy atando de manos tengo que resignarme a dejar perder mi liquidación y mis horas extras no pagadas?

Muchas gracias por tomarse el tiempo de leer este post,espero sus respuestas

Vaya al juzgado de trabajo

Enviado con mi pene

Lamentablemente esto es de todos los dìas. Aun y cuando exista una sentencia judicial a favor de quien demanda esto no garantiza que exista la posibilidad de pago ya que si las empresas no tienen bienes que sean embargables no habria manera de cobrarles... si usted tiene conocimiento de que los antiguos dueños tienen ahora otra empresa que utilizan para evadir la responsabilidad de la otra se puede hacer una demanda con integracion de ambas compañias por considerarse un grupo de interes economico. Claro esto jamas y nunca debe interponerlo solo en el juzgado aunque en materia laboral no sea necesario de este patrocinio. Solo un abogado sabra como orientarlo, redactar la demanda y llevar el proceso lo cual de todas maneras implica que no haya certeza de poder cobrar

Agradecido

cysasoc dijo:

Lamentablemente esto es de todos los dìas. Aun y cuando exista una sentencia judicial a favor de quien demanda esto no garantiza que exista la posibilidad de pago ya que si las empresas no tienen bienes que sean embargables no habria manera de cobrarles... si usted tiene conocimiento de que los antiguos dueños tienen ahora otra empresa que utilizan para evadir la responsabilidad de la otra se puede hacer una demanda con integracion de ambas compañias por considerarse un grupo de interes economico. Claro esto jamas y nunca debe interponerlo solo en el juzgado aunque en materia laboral no sea necesario de este patrocinio. Solo un abogado sabra como orientarlo, redactar la demanda y llevar el proceso lo cual de todas maneras implica que no haya certeza de poder cobrar

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Muchas gracias por su respuesta,este lunes voy para donde un abogado que me recomendaron.

Es increible como estas empresas cometen tantos abusos y el trabajador tiene que andarles detrás por sus derechos.