Reforma Procesal Laboral

¿Que opinan de ese tema?

¿Como piensan aplicarle la ley a esos patronos abusivos?

¿Alguno ya ha hecho uso de esa herramienta para demandar?

¿Cuando hizo la demanda la hizo con abogado propio o fue con uno del gobierno?

Yo creo que Costa Rica en 20 años no va a tener muchas empresas o patronos privados. La verdad yo en el 2013 despedí a 5 empleados que tenia que es lo mejor que pude haber hecho, tengo que organizarme mejor, rechazar algunos bretes, pero me entra más plata y no tengo que estar pensando en las hijueputas cargas sociales que para lo único que sirven es para mantener a las nicas que vienen a tener chiquitos aquí, porque cuando uno ocupo de la CCSS o paga privado, o se muere!

elCapo dijo:

Yo creo que Costa Rica en 20 años no va a tener muchas empresas o patronos privados. La verdad yo en el 2013 despedí a 5 empleados que tenia que es lo mejor que pude haber hecho, tengo que organizarme mejor, rechazar algunos bretes, pero me entra más plata y no tengo que estar pensando en las hijueputas cargas sociales que para lo único que sirven es para mantener a las nicas que vienen a tener chiquitos aquí, porque cuando uno ocupo de la CCSS o paga privado, o se muere!

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O las luchonas, con 5 hijos de diferente papá, que quieren un futuro mejor Jajaja.

1- Ojala se agilice con la reforma porque está saturado y el proceso es lento.

2- Aunque la mayoría de casos sean contra patronos, la ley protege a patronos y empleados por igual. El patrono también puede usar el ministerio de trabajo para defenderse.

3- No la he utilizado, de darle uso espero que las expectativas se cumplan.

4- Aqui se debería analizar que tipo de caso, y si vale la pena gastar en un abogado o proporcionado por el ministerio aunque a veces estos llevan más de un caso a la vez y pueden estar saturados. Poner todo en una balanza.

También un abogado contratado puede cobrar bastante y descontando lo que vaya a ganar en el juicio sería mínimo.