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Buenas, ocupo asesoria, la empresa donde trabajo hizo mal el pago de unos feriados, nos pagaron mas de lo debido y ahora nos quieren rebajar ese dinero q nos pagaron de mas, mi pregunta es: es legal?
no cree que lo justo seria que devolvieran el dinero pagado de mas? o acaso pretende no devolverlo?
Se dice que el salario es intocable, a excepcion de rebajos por asociacion solidarista, compras en ferias con rebajos de planillas y todas esas playadas, y obvio que las cargas sociales.
Yo pienso q la empresa esta en derecho a recuperar el dinero del tiempo que usted no trabajo. No cree?
Ahora yo pregunto: Si la empresa le hubiese pagado menos de lo que le correspondia por error usted cree que le deberian hacer el ajuste?
Ahora su pregunta es si es "legal o no" eso lo se porque no soy abogado. Yo imagino que de alguna forma lo van a recuperar. Asi que la pregunta tal vez es: de que forma es legal que lo hagan.
Por supuesto que es legal... Dejarse ese dinero es ilegal y además, inmoral. El que el dinero haya entrado a tu peculio por un error de la empresa, no te legitíma para dejártelo.
Buenas, ocupo asesoria, la empresa donde trabajo hizo mal el pago de unos feriados, nos pagaron mas de lo debido y ahora nos quieren rebajar ese dinero q nos pagaron de mas, mi pregunta es: es legal?
la empresa donde trabaja hizo mal el pago de unos feriados, les pagaron menos de lo debido y ahora no les quieren pagar ese dinero q no les pagaron, le pregunto: lo considera legal?
P.D. No sea tan carebarro y sin vergüenza, aparte de ladrón si no devuelve ese dinero.
Por supuesto que es LEGAL. La empresa puede realizar un ajuste en este caso por recuperación de fondos y no hay implicaciones legales por la ejecución.
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