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Wilas

Empresa tiene por política despedir si le embargan el salario

Stef1359

ANÓNIMO
Buenos días amigos foreros,

Tengo una gran duda, es posible que una empresa grande, conocida en el sector de la construcción despida a un buen trabajador porque le embargaron el salario, y no por pensión, sino por deuda con tarjeta de crédito.

Agradezco sus comentarios.

Saludos,
 
Si, puede hacerlo. Despido con responsabilidad patronal por supuesto, pero pueden hacerlo.
 
Buenos días amigos foreros,

Tengo una gran duda, es posible que una empresa grande, conocida en el sector de la construcción despida a un buen trabajador porque le embargaron el salario, y no por pensión, sino por deuda con tarjeta de crédito.

Agradezco sus comentarios.

Saludos,

Si puden , las empresas privadas tienen autónomia, pueden hacer todo aquello que no este prohibido en la Ley . Por ejemplo en los Bancos , los colaboradoresa no pueden tener embargos , se depiden, e incluso cuando se contrattan el record debe estar limpio puede tener deudas pero no en mora.
 
Si puden , las empresas privadas tienen autónomia, pueden hacer todo aquello que no este prohibido en la Ley . Por ejemplo en los Bancos , los colaboradoresa no pueden tener embargos , se depiden, e incluso cuando se contrattan el record debe estar limpio puede tener deudas pero no en mora.

Gracias
 
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