Asesoría laboral

Buenas gente, ocupo de antemano si alguien sabe como debo proceder que me ayude, saque yo trabaje el GESSA por 8 meses el 12 de Diciembre me despidieron con responsabilidad patronal. El 15 de Enero era el dia de la liquidación y me fui con la familia xq sin brete no la e pasado bien y quería llevarme a los chiquillos a comer pero me salieron con una cochinada, no me pagaron el preaviso ni las cesantías, y del aguinaldo y vacaciones me rebajaron el seguro y no se que mas... Y me la pusieron q si quería el cheque firmara la hoja q dice q acepto los rebajos y el monto que me dan.
En el M.T.S.S. tengo cita hasta el 11 de febrero y no se si tengo q ir a la cita o a demandarlos o donde y cuanto cobraría un abogado, realmente no se o la misma situación me tiene molesto sin ideas claras, por favor alguien me puede explicar que debo hacer en esta situación. Gracias.
 
Firme el papel pero sólo si le dan copia firmada por ellos, y reciba lo que le están dando. Ya con eso saque copia de la carta y del cheque y se va a los juzgados de trabajo a demandar. Lo que pongan en el papel no importa porque usted no puede renunciar a sus derechos POR LEY; eso mas bien es un problema para ellos por querer atropellar sus derechos. Y no pierda tiempo en el ministerio de trabajo porque ellos no tienen ningún poder legal para obligar a su patrono a cumplir la ley.

Suerte.
 

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