Buenas
Les explico yo trabajaba en una empresa llamada Plasticos Star y quede embarazada por consiguiente tuve la incapacidad de 4 meses , y a pesar de que mi trabajo se dedicaba a la planilla yo no sabia que tenia que llevar un dictamen medico por lactancia hasta una semana antes de entrar a laborar, pero como me acababa de trasladar de residencia el expediente medico tambien me lo trasladaron y no pude llevar la constancia de lactancia sin embargo le comunique a mi jefe y a recursos humanos que me encontraba en lactancia pero que como no habia llevado el dictamen entonces el viernes me encargaba de entrgarselo para poder hacer mi derecho efectivo y el dia que ingrese a laborar me despidieron a las 5pm y no me contemplaron la lactancia, en un final decidi no pelearla para no manchar el curriculum por malas referencias laborales, y ellos me hicieron la liquidación con un arreglo de pago mensual a 12 meses los cuales dejaron de cumplir en febrero por problemas de finanzas el problema es que en mayo 2009 ya cumpli un año de haber salido de esa empresa y tengo entendido que pierdo los derechos, y no me pagaron ni la mitad de lo que me debian, mi pregunta es con la liquidación que ellos me enviaron y el programa de pagos no puedo hacer nada para demandarlos ya que inclusive pararon la producción y van camino a quiebra, entonces yo queria saber sino puedo hacer algo para embargarlos ya que ni siquiera cumplieron con el arreglo de pagos de polaco que me hicieron y gracias a ellos mis arreglos de pago que hice después con las deudas que tenia y que no pude pagar por estar desempleada no los pude concretar ya que contaba con ese dinero para cancelarlas por mes, les agradeceria cualquier ayuda q me puedan proporcionar para saber que puedo hacer y cualquier critica constructiva que me puedan dar…. Por favor me urge su ayuda… Gracias
Les explico yo trabajaba en una empresa llamada Plasticos Star y quede embarazada por consiguiente tuve la incapacidad de 4 meses , y a pesar de que mi trabajo se dedicaba a la planilla yo no sabia que tenia que llevar un dictamen medico por lactancia hasta una semana antes de entrar a laborar, pero como me acababa de trasladar de residencia el expediente medico tambien me lo trasladaron y no pude llevar la constancia de lactancia sin embargo le comunique a mi jefe y a recursos humanos que me encontraba en lactancia pero que como no habia llevado el dictamen entonces el viernes me encargaba de entrgarselo para poder hacer mi derecho efectivo y el dia que ingrese a laborar me despidieron a las 5pm y no me contemplaron la lactancia, en un final decidi no pelearla para no manchar el curriculum por malas referencias laborales, y ellos me hicieron la liquidación con un arreglo de pago mensual a 12 meses los cuales dejaron de cumplir en febrero por problemas de finanzas el problema es que en mayo 2009 ya cumpli un año de haber salido de esa empresa y tengo entendido que pierdo los derechos, y no me pagaron ni la mitad de lo que me debian, mi pregunta es con la liquidación que ellos me enviaron y el programa de pagos no puedo hacer nada para demandarlos ya que inclusive pararon la producción y van camino a quiebra, entonces yo queria saber sino puedo hacer algo para embargarlos ya que ni siquiera cumplieron con el arreglo de pagos de polaco que me hicieron y gracias a ellos mis arreglos de pago que hice después con las deudas que tenia y que no pude pagar por estar desempleada no los pude concretar ya que contaba con ese dinero para cancelarlas por mes, les agradeceria cualquier ayuda q me puedan proporcionar para saber que puedo hacer y cualquier critica constructiva que me puedan dar…. Por favor me urge su ayuda… Gracias
