Preguntas sobre asusntos laborales.

Hola,

Les Saludo desde Houston, Texas y estoy haciendo un proyecto de la universidad, mi carrera es en recursos humanos, y la verdad necesito apoyo sobre algunos temas.

Como funcionan las bonificaciones, en cuestion de porcentaje y si el salario es fijo o variable en ese sentido. Mas bien que porcentaje es variable y cuanto es fijo.

Cuantos dias de vacaciones puede acumular un empleado a traves de los años? creo haber leido que el primer año acumula 10 dias, que tal si trabaja 10 años o mas?

La jornada de trabajo,cual es el minimo de tiempo en que se le pueda emplear a un trabajador por dia...osea medio tiempo? o tiene que ser tiempo completo? Es decir si un gerente de aeropuerto tiene que estar en diferentes horarios obviamente, como aplica la jornada hacia el?

ejemplo- si el gerente tiene que estar 3 horas antes de que un vuelo aterrize y 2 horas despues, al igual cuando sale el avion. 3 horas antes y 2 horas despues...entonces que pasa con el si es de las 6 pm y sale a las 11 pm y tiene que regresar a las 8am y de nuievo salir de trabajar alas 13 horas. que se le puede clasificar?



Muchisimas Gracias!!!!
 
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  • Sí, para garantizar la seguridad individual

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