¡Buenas tardes, compas del Foro! Parece que la Municipalidad de Desamparados anda buscando gente nuevecita para reforzar sus filas. Abrirón 16 concursos externos, sí señor, dieciséis, cubriendo desde auditoría interna hasta embellecer las zonas recreativas. Lo que significa, básicamente, que si andan buscando un brete y tienen las papas bien frías, puede que tengan una oportunidad.
La verdad, uno piensa que ya era hora, porque a veces estas instituciones se olvidan de darle oportunidades a la gente que quiere aportar. Este anuncio lo hicieron por todos lados, así que no hay pierde para enterarse. Dicen que es parte de su plan regular de contrataciones, para mejorar los diferentes departamentos municipales. Es como cuando te invitan a una pachanga y sabes que va a estar buena, ahí hay que ir preparado.
Pero ojo, que no todo es miel sobre hojuelas. Según lo que publicaron, están buscando fiscales, analistas, técnicos, inspectores, encargados… un verdadero combo de profesiones. Desde el Fiscalizador 3 pa’ Auditoría Interna, hasta el humilde Peón pa’ la Infraestructura Vial. Pa' que se hagan una idea, también quieren un Operador de Equipo Móvil pa’ llevar la recolección de basura, ¡eso sí que es echarle ganas!
Ahora, aquí viene lo interesante: los requisitos no son pa’ bromear, maes. No hay un requisito generalísimo que sirva pa’ todos los puestos. Cada cargo tiene sus propias exigencias, dependiendo del nivel educativo, la experiencia laboral y esas habilidades técnicas que te piden. Así que les aconsejo leer bien los carteles de concurso, porque ahí está toda la carne asada.
Y atención, que la Muni puso énfasis en algo importantísimo: ¡no aceptarán currículums por WhatsApp, Facebook o en mano! Eso es clarito como el agua de Barva. Si no sigues el procedimiento exacto, como dicen ellos, “no será tomado en cuenta”. Así que a estudiar los lineamientos, descargar el formulario de oferta de servicios y seguir los pasos al pie de la letra. ¡No vaya a ser que se jalen una torta por no leer bien las indicaciones!
Para los que estén confundidos, la Muni dejó dos correos electrónicos pa’ resolver cualquier duda: [email protected] y [email protected]. Así que si tienen alguna inquietud, no se hagan rogar y escriban. Mejor prevenir que lamentar, ¿no?
Vamos a ver, resumiendo: tienes que entrar al sitio web de la Municipalidad, buscar la sección de “Carpeta 2026”, revisar los carteles de los concursos, llenar el formulario, preparar la documentación y entregarla conforme a lo que dice el manual descriptivo. Suena complicado, pero si le pones empeño y sigues las instrucciones, ¡puede que consigas el trabajo de tus sueños! Y eso, maes, vale oro.
Bueno, pues ya saben, abran los ojos y revisen si alguno de estos puestos se ajusta a su perfil. ¿Ustedes creen que la municipalidad debería invertir más en capacitación para sus empleados actuales antes de abrir tantos concursos nuevos, o es más eficiente buscar talento externo?
La verdad, uno piensa que ya era hora, porque a veces estas instituciones se olvidan de darle oportunidades a la gente que quiere aportar. Este anuncio lo hicieron por todos lados, así que no hay pierde para enterarse. Dicen que es parte de su plan regular de contrataciones, para mejorar los diferentes departamentos municipales. Es como cuando te invitan a una pachanga y sabes que va a estar buena, ahí hay que ir preparado.
Pero ojo, que no todo es miel sobre hojuelas. Según lo que publicaron, están buscando fiscales, analistas, técnicos, inspectores, encargados… un verdadero combo de profesiones. Desde el Fiscalizador 3 pa’ Auditoría Interna, hasta el humilde Peón pa’ la Infraestructura Vial. Pa' que se hagan una idea, también quieren un Operador de Equipo Móvil pa’ llevar la recolección de basura, ¡eso sí que es echarle ganas!
Ahora, aquí viene lo interesante: los requisitos no son pa’ bromear, maes. No hay un requisito generalísimo que sirva pa’ todos los puestos. Cada cargo tiene sus propias exigencias, dependiendo del nivel educativo, la experiencia laboral y esas habilidades técnicas que te piden. Así que les aconsejo leer bien los carteles de concurso, porque ahí está toda la carne asada.
Y atención, que la Muni puso énfasis en algo importantísimo: ¡no aceptarán currículums por WhatsApp, Facebook o en mano! Eso es clarito como el agua de Barva. Si no sigues el procedimiento exacto, como dicen ellos, “no será tomado en cuenta”. Así que a estudiar los lineamientos, descargar el formulario de oferta de servicios y seguir los pasos al pie de la letra. ¡No vaya a ser que se jalen una torta por no leer bien las indicaciones!
Para los que estén confundidos, la Muni dejó dos correos electrónicos pa’ resolver cualquier duda: [email protected] y [email protected]. Así que si tienen alguna inquietud, no se hagan rogar y escriban. Mejor prevenir que lamentar, ¿no?
Vamos a ver, resumiendo: tienes que entrar al sitio web de la Municipalidad, buscar la sección de “Carpeta 2026”, revisar los carteles de los concursos, llenar el formulario, preparar la documentación y entregarla conforme a lo que dice el manual descriptivo. Suena complicado, pero si le pones empeño y sigues las instrucciones, ¡puede que consigas el trabajo de tus sueños! Y eso, maes, vale oro.
Bueno, pues ya saben, abran los ojos y revisen si alguno de estos puestos se ajusta a su perfil. ¿Ustedes creen que la municipalidad debería invertir más en capacitación para sus empleados actuales antes de abrir tantos concursos nuevos, o es más eficiente buscar talento externo?
