Mae nos clavaron a 12 horas este diciembre hasta los domingos

EdnonD

Forero Regular
Una consulta por favor maes en el brete nos clavaron a doce horas de fijo todo diciembre hasta los.domingos y nos amenazaron que el.que.no va domingo lo.despiden ... Que puede hacer uno ?? Nos dieron 25 y 1 nada más el 31 hay que ir a trabajar hasta las 10 pm
 
les pagan las extras?

mae donde bretea? una pregunta muy importante, les pagan las horas extras? es su brete fijo de siempre o es algo de temporada?

que cagada con algunos lugares que zampan a los trabajadores así...
 
Mae es fijo y si pagan las extras .... Pero es obligatorio hacerlo ?? Incluso ir el día libre de uno ?? Xq si no lo echan !!
 
tiene el contrato que firmo cuando entro a trabajar ahi ? si lo tiene reviselo bien por que al rato el patron tiene ese derecho y si no mae le toca ir al MTSS ahi cuanta como le fue
 
Mae es fijo y si pagan las extras .... Pero es obligatorio hacerlo ?? Incluso ir el día libre de uno ?? Xq si no lo echan !!
mae esa es la cagada... alguien que sepa del tema te puede sacar de la duda, sin embargo lo que si es cierto es que aunque sea ilegal y los denuncies, es muy sencillo para ellos echarlo... tons diay ahi lamentablemente la vara es decidirse entre seguir dandole duro, o buscar otro brete...
 
Buena nota gente ... Voy a leer esa vara ... Xq en realidad ya la.empresa ah tenido.problemas con el ministerio de trabajo por irresponsabilidades ...
 
mae diay si ya han tenido broncas ellos, no estaría mal meterles otra bronca a ellos, sería pichudo que fuera entre varios de los del brete
 
Hola!!!

Cosita, no es px amargarte ni nada, pero esos casos suelen suceder, cuando se firma un contrato, siempre dejan claro q uno esta "deacuerdo" con cualkier ajuste de horario dependiendo de la necedidad de la empresa, suele pasar q siempre para estas fechas lo clavan a uno y con esas mismas condiciones q ud estipula, ok.podes ir al ministerio tenes tod el derecho, pero q.pasa ya firmaste un contrato, ademas de q luego.de ello a cualquier empleado q se queje luego lo agarran entre ojos.

Mi afan no es joderlo.es hacerle ver la.realidad...

Saludos!!!
 
Pero eso no da derecho de amenazas según creo

Es vdd pero diay asi son.los.jefes de hdp (sorry la expresion) pero igual esta en.su.derecho... si el va y expone lo de las amenZas a el le pediran pruebas de ello y ud cree q algun compañer@ se quiera echar la soga al.cuello???

Osea seamos realistas por favor....
 
Y con todo el corazon le digo al.chico q hizo el tema, que piense bn lo q va a hacer pxq de ello.deoendera su posicion.laboral..

Un rato de insatisfaccion laboral no vale estar desempleado, tiene 2 opciones se aguanta un toquesitp o atengase a situaciones incomodas...
 
No veo el problema la verdad, me imagino que está alegando por ser diciembre más que todo, pero tantos nicas que tienen que cruzar la frontera a buscar brete acá (lo que no queremos hacer nosotros).

Claro pero usted firmó un contrato, revíselo y nos cuenta. Lo que me molesta es ver gente alegando porque los ponen a trabajar, tenga huevos.

Otro caso, vea los futbolistas en todo el mundo, un pichazo de plata pero los fines de semana casi no están en la casa, claro los tienen en hoteles entonces no pueden alegar. Los guardas también trabajan muchas horas (bueno uno que conozco)
 
No veo el problema la verdad, me imagino que está alegando por ser diciembre más que todo, pero tantos nicas que tienen que cruzar la frontera a buscar brete acá (lo que no queremos hacer nosotros).

Claro pero usted firmó un contrato, revíselo y nos cuenta. Lo que me molesta es ver gente alegando porque los ponen a trabajar, tenga huevos.

Otro caso, vea los futbolistas en todo el mundo, un pichazo de plata pero los fines de semana casi no están en la casa, claro los tienen en hoteles entonces no pueden alegar. Los guardas también trabajan muchas horas (bueno uno que conozco)

Eso mismo...
 
No es tanto el mes ... Uno trabaja lo.que tiene que trabajar , lo.que nos molestó fue que llegarán y nos dijeran van corridos a doce horas tienen que venir domingo y 31 ... Al q no.le.guste firme aquí para despedirlo
 
Recuerde que la ley dice que ud tiene derecho a 1 dia libre por semana, luego de 48 horas de haber laborado. Si tienen un dia libre, por el momento no hay problema, lo de las amenazas si es ilegal.
 

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