Estoy de vuelta.
Finalmente despidieron a mi compañero que queria que lo liquidaran, desafortunadamente para 'el, lo echaron sin nada.
Cito la carta de despido que me paso' x whatsapp: por este medio le comunicamos que... blablabla... la empresa XX S.A.. prescindir de sus servicios al puesto de operador de call center... con base a que dispone el articulo 81 inciso H) del Codigo de Trabajo"
Hasta ahi, no indica especificamente la razon en si.
La cuestion es que supuestamente fue por el uso del celular, hace como un mes mas o menos nos prohibieron utilizar el celular cuando estuvieramos en el trabajo, antes de eso lo podiamos utilizar libremente, ahora salieron que estaba prohibido y ya. No nos hicieron firmar nada sobre el asunto.
Ahora mi ex-compañero no firmo la carta de despido y le dijo al supervisor que el lunes va a ir al ministerio de trabajo.
Que se puede esperar? Podra 'el ganar algo.
Gracias por su ayuda.
:]
Finalmente despidieron a mi compañero que queria que lo liquidaran, desafortunadamente para 'el, lo echaron sin nada.
Cito la carta de despido que me paso' x whatsapp: por este medio le comunicamos que... blablabla... la empresa XX S.A.. prescindir de sus servicios al puesto de operador de call center... con base a que dispone el articulo 81 inciso H) del Codigo de Trabajo"
Hasta ahi, no indica especificamente la razon en si.
La cuestion es que supuestamente fue por el uso del celular, hace como un mes mas o menos nos prohibieron utilizar el celular cuando estuvieramos en el trabajo, antes de eso lo podiamos utilizar libremente, ahora salieron que estaba prohibido y ya. No nos hicieron firmar nada sobre el asunto.
Ahora mi ex-compañero no firmo la carta de despido y le dijo al supervisor que el lunes va a ir al ministerio de trabajo.
Que se puede esperar? Podra 'el ganar algo.
Gracias por su ayuda.
:]
