El peor lugar para trabajar ?

Hola Saludos! Disculpen si la pregunta es tonta, que requisitos se necesitan para ser oficial de mantenimiento u operario de mantenimiento, gracias?
Depende, muchas veces lo que piden es experiencia nada más. Sobretodo en varas como fontanería, albañilería.
Que sepa usar herramientas obvio.
Al menos en la empresa donde trabajaba eso era lo que pedían, ya si sabe de electricidad, electromecánica o refrigeración ya agarra un puesto mejor.
 
Mae por allá del 2013 yo trabajaba en Sykes, que hijueputa mierda, esa gente pretendía que uno como tenía un trabajo de oficina con aire acondicionado les besara la picha, mal pagado, horas extra, ambiente de trabajo detestable, se respiraba el estrés en el aire y como recompensa le daban a uno una gorra o una botella con el logo de la empresa
 
Mae por allá del 2013 yo trabajaba en Sykes, que hijueputa mierda, esa gente pretendía que uno como tenía un trabajo de oficina con aire acondicionado les besara la picha, mal pagado, horas extra, ambiente de trabajo detestable, se respiraba el estrés en el aire y como recompensa le daban a uno una gorra o una botella con el logo de la empresa
Mae por eso es que siempre pasan contratando. No es porque "estén creciendo" sino porque la gente jala de esa clase de bretes muy seguido, debido a que se queman muy fácil. Sea Sykes o cualquier otro, imagínese estar sentado ahí 8 horas sin parar, llamada tras llamada, tras llamada y ojalá sean de esos HP gringos que no se les entiende ni mierda cuando hablan. Es un brete muy wueiso, siendo que te dan solo 30min para comer a la carrera y aveces ni podés ir al baño.
 
Mae por eso es que siempre pasan contratando. No es porque "estén creciendo" sino porque la gente jala de esa clase de bretes muy seguido, debido a que se queman muy fácil. Sea Sykes o cualquier otro, imagínese estar sentado ahí 8 horas sin parar, llamada tras llamada, tras llamada y ojalá sean de esos HP gringos que no se les entiende ni mierda cuando hablan. Es un brete muy wueiso, siendo que te dan solo 30min para comer a la carrera y aveces ni podés ir al bañ
En resumen...cualquier call center, si te das cuenta en todos siempre se la pasan contratando los 365 dias
 
Grupo Monge, ni si quiera en la parte corporativa es bueno, son explotadores, trabajar hasta tarde sin al menos recibir un Gracias jefes que nunca están al tanto de nada y cuando revienta la bomba es uno el que sale cagado por no “insistir”, hay que ser su propio jefe y tomar decisiones por las que no le pagan y si hay problema con las decisiones la bronca es suya porque la decisión no la tomo el jefe, pero cuando le toca al jefe no sucede nada e igual viene el problema
 
Mae por eso es que siempre pasan contratando. No es porque "estén creciendo" sino porque la gente jala de esa clase de bretes muy seguido, debido a que se queman muy fácil. Sea Sykes o cualquier otro, imagínese estar sentado ahí 8 horas sin parar, llamada tras llamada, tras llamada y ojalá sean de esos HP gringos que no se les entiende ni mierda cuando hablan. Es un brete muy wueiso, siendo que te dan solo 30min para comer a la carrera y aveces ni podés ir al baño.
Yo lo viví y es una cagada, asco trabajar en un call center
 
Hace muchos años en unas bodegas que quedaban por el psiquiátrico de Pavas. De 8 am a 8 pm, 12 horas seguidas picha y picha descargando camiones y montando tarimas todo el día. Encima había que trabajar los sábados también hasta las 2pm. Había una malparida que ofrecía una chocoleta a los maes si salíamos temprano y como eran puros carajillos todo el mundo apurandolo a uno para salir rápido. Encima sin seguro y obviamente mal pagado. Entré ahí para que luego no digan que uno es un playo que solo le gustan las varas fáciles, pero seas tan hijueputa. No duré ni una semana.
 
Sé que tal vez no tiene que ver directamente con el tema, pero saben de casualidad si Service First o WNS son buenos? O merecen estar en esta lista? Jaja
 
Por las referencias que tengo de allegados y familiares el peor infierno se vive en los share, y no tanto por la empresa, sino por los compañeros de brete. Hay hijueputas que lo que menos hacen es ayudar a las nuevas contrataciones a adaptarse al lugar y enseñarles en forma adecuada, como se realizan los procesos.

Un compa del gimnasio nos conto que termino el onboarding, y cuando llego al área de trabajo en el R2R y le asignaron a una gorda amargada como tutora, prefirió renunciar de una vez, antes de empezar a tener broncas con la mae, sobre todo porque era una de las "protegidas" de la supervisora del área, y que tenia toda la pinta de tortillera.
 
Yo estoy en un call center tomando escalaciones disque sup y estoy relax, 10 a 20 mins de green y las pego y me pagan bien, estuve en la mierda de trms en failed queue y despues email queue y hp mierda metricas imposibles y pura argolla, solo playos y mujeres ricas suben de puesto, por eso a cada rato buscan investigation specialist porque a cada despiden por metricas imposibles también, por dicha estoy en un lugar mejor y me pagan el doble de la cochinada de tramazon.
Mae lo peor es que hace unos años todo mundo mataba por trms, en Fraude de CapitalOne se fue un puño de gente para allá, todos le echaban un mielero y nos decian que jalaramos para allá, pero de pronto empezó eso de las metricas sacadas del ano y argollas y todos renunciaron. Tramazon vale la pena en algunos departamentos, pero depende de que la persona arriba no sea un malcogido que su ideal es por algún motivo joder a sus empleados como si les pagaran bono porque los empleados no ganen bono jajaja
 
El peor lugar para trabajar es....cualquiera, a mi me gusta mi trabajo y tengo 6 años ahí y 2 anteriormente en otro periodo pero cuando llega Enero me da una desidia que quiero dejar todo botado, dan bonos y yo me conformo con lo que den porque hay que revisar porque le dieron x monto y no el doble y a veces no hay "presupuesto" y el mae que se encarga de eso yo creo que le caigo mal porque el mae se cree gracioso y quiere ser el alma del grupo y ese puesto lo tengo yo porque yo NO le hablo de tu a todas las mujeres cómo el.

Entonces si, no hay lugar bueno para trabajar, habrán maes que eyaculan cuando el CFO cuenta cuantos millones se ganaron este año o cuando un mae de USA manda fotos que se compró un pickup de 50 millones de colones para jalar frutas de su finca y algún idiota piensa que el podrá lograr eso algún día.

Creo que el futuro del trabajo es por horas bien pagadas y con equipo propio.
 
HSolis (caso cochinilla ) , en el plantel de Coyol no hay agua potable ,llenan los bidones de agua en una gasolinera (no potable) ,no existe el jabón ni nada para el lavado de manos , te hacen trabajar hasta 20 horas , no pagan prestaciones (tienen más de 200 denuncias ) , los jefes son ladrones y no les interesa nada más que hagas lo que ellos quieran ,te contratan de un puesto y te hacen incluso trabajar en cosas personales de ellos , el salario malísimo , no les interesa dejaste botado en lugares lejanos y sin comer , no les importa si tienes donde dormir a más de 50 kilómetros (me tocó dormir en el cajón de un carro con un cartón porque no quisieron pagar cabina y si yo pagaba la cabina gastaba todo lo que me había ganado ese día ) , te ponen a hacer cosas ilegales (manejar maquinas en mal estado o sin documentación por vía pública ) ,si te hacen una amonestación el tránsito pues le indican al abogado que la pase a nombre tuyo y no de la empresa (compañeros deben hasta 2 millones que la empresa no les quiere pagar ) ,etc.
 
Hospira actualmente se llama icumedical la peor empresa de medica del pais mal pagado, es una mierda el desayuno y almuerzo, el transporte no es subsidiado ambiente laboral tenso conflictivo hacen trabajar al personal con el cuento de no dispositivos fallidos quejas del extranjero y el no votar material ya que esos son costos para la empresa que eso al año sino hay fallas te dan un bono que al final se los dejan los de oficina y los empleados q pusieron su parte de no fallos del dispositivo y material botado vallanse al carajo no tedan bono con ese cuentaso te van rodando hacen todo lo posible para despedirte sin derecho a nada actualmente esa basura de empresa solo contrata por temporadas o renueva el contrato o tevas el payaso q es de recursos no sirve para nada un mecanico o lider o jefe te dice 5 cosas en la pura cara gritado o insultando el payaso de recursos no hace nada
Nunca trabajen en esa empresa si no me creen vallan y se van a dar cuenta a nadie recomiendo esa mierda de empresa
He trabajado en 2 empresas de dispositivos y es totalmente distinto a lo q dije anteriormente.
 
Última edición:
Ah si cierto...aquella del coyol que vende robots y maquinaria para probar productos electrónico.....que lugarcito

El lugar que hace a cualquiera cuestionarse si el comunismo es la solución a todo....

Se necesita alquien que documente procesos, le ofrecen el salario mas ridiculamente bajo posible, ponen a alguien a hacer eso, si lo hace bien le dicen que es parte de su trabajo, pero si hace su trabajo mal le dicen que es por enfocarse en cosas que no le tocan, al final le dicen que cumplió los objetivos pero sin gusto, que entonces no pueden darle nada.

Pasan 6 meses y la persona jala, traen a otra y dicen que es que la última persona era buenisima y reemplazarla va a ser muy difícil, que se fue porque le salió trabajo en la NASA y que para llegar a ese nivel se necesita mucho, que esa persona empezó a trabajar a cambio de comida pero que a los 6 meses ganaba 5 millones por mes y que los bonos son 8 salarios.

Alejense de ese lugar y del tres letras
 

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