Es una ridícula realidad de nuestra sociedad... Lo que pasa es que prefieren gente joven para ponerla a trabajar por HAMBRE, ya que a alguien con experiencia no le van a ofrecer los salarios que le ofrecen a las loncheritas.
Y si, eso es dicriminación, y va en contra del artículo 33 de la Constitución Política.
Sobre esto les voy a contar una anécdota de un cliente mío: el señor tiene una pequeña empresa, y por accidentes de la vida, contrató a 3 personas de más de 50 años. Pronto vió que eran los empleados que mejor rendían. Tenían experiencia, así que nadie tenía que decirles como trabajar. Cuando se presentaban problemas, ellos ya los habían afrontado, y sabían como resolverlos, sin necesidad de que alguien los iluminara. Como les había costado conseguir empleo, lo cuidan como un tesoro: no faltan, no llegan tarde, aprovechan el tiempo, trabajan con tesón, si los ocupan para hacer extras, no reclaman, se incapacitan solo en caso estrictamente necesario, en fin, vió tantas ventajas en ellos que pronto cambió su política, y ahora solo contrata gente de más de 45 años...
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Indignación los mayores de 35 y hasta de 33 años de edad estamos siendo discriminados,
