en la empresa que trabajo se gana salario base + comisión por venta, el patrono decidió que ya "no es necesario" q recibamos comisión y pretende eliminarlas, dicho salario no alcanza los 200 000 colones y las comisiones podían alcanzar hasta los 300 000, por lo que si las elimina nos vamos a ver muy afectados economicamente.
por otra parte, tambien ha liquidado ha varios compañeros y en el cálculo de prestaciones solo contempla el salario base, no toma en cuenta los montos por comisión, tengo entendido que debe tomar en cuenta el total devengado por mes, es asi?
hay algo que se pueda hacer al respecto o es legal que el patrono tome esta medida?
por otra parte, tambien ha liquidado ha varios compañeros y en el cálculo de prestaciones solo contempla el salario base, no toma en cuenta los montos por comisión, tengo entendido que debe tomar en cuenta el total devengado por mes, es asi?
hay algo que se pueda hacer al respecto o es legal que el patrono tome esta medida?
